En fonction du cahier des charges établi avec vous au préalable, nous pouvons prendre en charge une partie ou la totalité de la gestion sociale de votre entreprise.
Paie
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Gestion de la paie,
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Déclarations sociales,
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Journaux comptables et virements des frais et salaires,
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Etats d'entrée et de sortie,
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Livres légaux,
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Audit de la paie
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Statistiques historiques et prévisionnelles.
Droit du travail et assistance sociale
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Rédaction de modèles de contrats d'avenants et notes de service,
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Assistance lors des contrôles ou litiges avec les administrations,
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Assistance à l'occasion de réclamation et de vérification des administrations sociales,
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Audit social.
RH
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Assistance aux recrutements des comptables, financiers, auditeurs internes, contrôleurs de gestion…etc. Pour plus d'informations, merci de consultez notre rubrique "carrières".